EDUCATION Y ist eine von Vielfalt geprägte Organisation. Bei uns arbeiten oder engagieren sich Menschen, die zwischen 20 und über 80 Jahre alt sind. Sie haben unterschiedlichste Erfahrungen, berufliche Qualifikationen und bringen kulturelles Wissen aus acht verschiedenen Nationen mit. Derzeit gibt es 32 Mitarbeitende bei EDUCATION Y. Davon sind 19 in Teilzeit, 8 in Vollzeit beschäftigt. 5 Personen befinden sich in Elternzeit.
Geschäftsführung
Der als erfolgreicher Sozialunternehmer ausgezeichnete Ashoka-Fellow brennt dafür, jungen Menschen inneres Wachstum zu ermöglichen. Sein Anliegen ist es, durch systemische Veränderungen Chancengleichheit und Bildungsgerechtigkeit für Kinder und Jugendliche zu erreichen. Er hat über zehn Jahre Erfahrung als Geschäftsführender Vorstand von Education Y und ist im Vorstand des Bundesverbands Innovative Bildungsprogramme. Als studierter Sozialpädagoge und zertifizierter Sozialmanager hat er über 20 Jahre Erfahrung.
Integriert sowohl Menschen und Meinungen als auch Zahlen. Sie bringt Organisations- und Personalentwicklung mit Management von finanziellen und sachlichen Notwendigkeiten gekonnt unter einen Hut, mit sublim ausgeübter Führungsfähigkeit. Sie hat über 10 Jahre EDUCATION Y strukturell mit aufgebaut und die Organisationskultur bewusst mitentwickelt (2008 Kaufmännische Leitung, 2009 Handlungsvollmacht, 2016 Geschäftsführerin Finanzen/Personal u. besondere Vertreterin nach §30 BGB).
Begegnet Menschen in Gleichwürdigkeit und hört aktiv, mit ernsthaftem Interesse zu. Sie ist daran interessiert Menschen kennen zu lernen und bei ihrem Wachsen zu unterstützen. Die ehemalige Lehrerin arbeitet für ein schüler-fokussiertes Bild von Schule, in der Lehrende unterstützen und Schüler*innen mit Neugierde lernen und entdecken. Bei EDUCATION Y ist wirkt sie als pädagogische Leitung für das familY- und das buddY-Programm.
Achim König ist studierter Politikwissenschaftler mit entwicklungspolitischem Schwerpunkt. Durch seine Tätigkeiten beim Verband binationaler Familien und Partnerschaften sowie der Deutsches Rotes Kreuz in Hessen Volunta gGmbH hat er seine Leidenschaft für Struktur- und Transformationsprozesse weiterentwickelt. Zuletzt hat er das Rote Kreuz in Hessen dabei begleitet sich für geflüchtete Menschen zu öffnen. Sein an kompetenzorientierter Beziehungskultur ausgerichtetes Credo ist „Sei liebevoll und diene deinen Mitmenschen“.
buddY-Programm Team
Sie liebt Herausforderungen, in denen sie mit unterschiedlichen Menschen zusammenarbeitet und nachhaltig innovative Bildungsprozesse umsetzt. Darüber hinaus lässt sie ihre Kenntnisse und Fähigkeiten als interkulturelle Trainerin mit in ihre Arbeit einfließen. Die Planerin und kreative Querdenkerin ist verantwortlich für das buddY-Programm Braunschweig und für verschiedene Schülertrainingsformate.
Verantwortlich für das Schulentwicklungsprogramm #WirGestaltenSchule, welches auf Initiative der BASF SE entstanden ist, macht sie sich für mehr herkunftsunabhängige Bildungsgerechtigkeit stark. Gemeinsam mit allen Akteuren in Schulen fördert sie Beziehungskultur, die die individuelle Potenzialentfaltung der Kinder im Blick hat. Sie absolvierte ihr Studium in Romanistik & Philosophie und arbeitete vormals als Kulturmanagerin für Ballett der Deutschen Oper Düsseldorf, sowie für das Junge Tanzhaus des Tanzhaus NRW.
Die Kulturwissenschaftlerin und Medienpädagogin setzt sich dafür ein den Zugang zu Bildung zu erweitern, immer an der Lebenswelt von Schüler*innen orientiert. Sie ist verantwortlich für das buddY-Programm Braunschweig, das Programm ‚Kinder haben Rechte‘ in Niedersachsen und das buddY-Grundlagentraining in Hessen.
Als Verantwortliche für das Get Ready/buddY-Programm liebt sie es, individuelle Prozesse an Schulen zu begleiten und dort wachsende Ideen bis zu ihrer Umsetzung zu unterstützen. Motivation zieht die studierte Philosophin und langjährige Erziehungswissenschaftlerin aus ihrer Ambivalenz gegenüber dem öffentlichen Bildungssystem, an deren Chancen sie glaubt und mit dessen Barrieren sie hadert.
Bianca Bauer möchte gern innerhalb des bestehenden Bildungssystems etwas verändern. Das heißt für sie auch, verschiedene Bildungsansätze miteinander zu verknüpfen, jedoch stets mit dem Blick auf das Wohl aller an Bildung Beteiligten. Die studierte Betriebswirtschaftlerin (Schwerpunkt Wirtschaftsinformatik) besitzt langjährige Erfahrungen im Projektmanagement, der Personalrekrutierung sowie der klassischen Aus- und Weiterbildung. Sie absolvierte zudem ein reformpädagogisches Studium und kennt den Schulalltag an staatlichen sowie Privatschulen bestens.
familY-Programm Team
Motivation und Kraft sich für Veränderung einzusetzen zieht sie daraus, das Positive am Mensch-Sein gemeinsam zu erleben. Die Diplom-Sozialarbeiterin mit Master in Soziologie und Politologie kombiniert pädagogische mit wissenschaftlicher Praxis und arbeitete zuvor als Bildungsplanerin und Beraterin bei außerschulischen Bildungsträgern und im schulischen Ganztag.
Als erfahrene Elternbegleiterin, Mediatorin und Coach sind ihr die Themen Beziehung, Selbstwirksamkeit und Umgang mit Veränderungen sehr wichtig. In Berlin ist die Kulturwissenschaftlerin verantwortlich für das family-Programm, bei dem sie ihr Projektmanagement-Talent und ihre Trainerexpertise einbringen kann.
Isabell Schwiering ist als Organisationstalent und "familY-Gedächtnis" für die logistische und administrative Unterstützung unserer familY-Qualifzierungen in den unterschiedlichen Standorten zuständig. Zusätzlich bringt sie juristisches Fachwissen mit, macht auf rechtliche Fragen aufmerksam und entwickelt Antworten darauf, die auch Nichtjuristen verstehen.
Promovierte Diplom-Pädagogin, Schwerpunkt Erwachsenenbildung und Hochschuldidaktik. Qualifiziert Lehrende und Erzieher*innen mit dem Anliegen, Wissenschaftliches mit dem Praktischen zu verbinden, zur Anwendung zu bringen und guten Transfer der eigenen Lehre in aktivierender Gestaltung sicherzustellen. In angenehmer Lernatmosphäre treibt sie Austausch voran, kann sich gut in Bedürfnisse hineindenken und begleitet verbindlich und zuverlässig.
Marketing und Engagement-Partnerschaften
Bringt mit viel Gespür für Synergien intersektoral Akteure zusammen, die innovative Lösungen möglich machen. Die studierte Nonprofit-Managerin verantwortete zuvor Unternehmenskooperationen und Stiftungspartnerschaften für ein internationales Großprojekt und war unter anderem als Dozentin und Beraterin tätig.
PR- und Öffentlichkeitsarbeit
Die Kommunikationswissenschaftlerin weist über zehn Jahre Erfahrung in der Öffentlichkeitsarbeit für Bildungseinrichtungen vor. Dabei bringt sie zudem ihr Know-how im Eventmanagement und Marketing in ihre Arbeit ein.
Wirkungsorientierung
Diplom-Psychologin mit MA-Abschluss im sozial-, politik- und wirtschaftswissenschaftlichen Querschnittsfach „Intersektorale Führung“. Sie ist Fachfrau fürs Fragenstellen mit Hintergrund in der sozialpsychologischen Forschung und Diagnostik und rundum methodenversierte Planungs- und Analyse-Expertin.